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La Maison de l’Emploi et de la Formation de Sénart, en partenariat avec la Maison de l’Emploi de Melun-Val-de-Seine, travaille sur la démarche de gestion territoriale des emplois et des compétences (GTEC) depuis 2010.
En 2011, un diagnostic territorial a été réalisé et a révélé que des désajustements emplois-compétences subsistent. Il était donc important de pouvoir créer un outil d’information et de communication permettant à chaque individu d’être sensibilisé et d’avoir une représentation visuelle du marché de l’emploi du territoire.
Cet outil s’est matérialisé par une cartographie heuristique dynamique mise en ligne en juin 2013 : EvoMétiers 3D. A travers des données statistiques issues de l’INSEE (CLAP) et de Pôle Emploi (ratios de tension par code ROME), la cartographie a pour ambition de répondre à deux objectifs principaux :
informer l’ensemble des acteurs du territoire (chef d’entreprise, service de développement économique des collectivités locales, élus et citoyens) sur l’état de santé des secteurs d’activité (NAF 88) et des métiers sur son territoire ;
informer les utilisateurs en mobilité professionnelle sur les passerelles métiers potentielles sur le territoire (voir fig.2). EvoMétiers 3D intègre deux modules :
une vision 2D (voir fig.1) qui montre l’état de santé des secteurs d’activité par rapport à l’année N-1 et qui permet de naviguer jusqu’aux métiers qui les composent en intégrant les passerelles métiers possibles ;
une animation 3D (voir fig.3) qui permet de visualiser, grâce à un graphique de chaleur et une chronologie, l’évolution des secteurs d’activité sur la période 2006-2011.
Si la cartographie donne un premier niveau d’information aux utilisateurs, elle permet aussi au Chargé de mission pilotant l’outil d’extraire des données et d’effectuer des requêtes spécifiques afin d’analyser les tendances du territoire des acteurs de développement économique qui en font la demande.
En 2011, un diagnostic territorial a été réalisé et a révélé que des désajustements emplois-compétences subsistent. Il était donc important de pouvoir créer un outil d’information et de communication permettant à chaque individu d’être sensibilisé et d’avoir une représentation visuelle du marché de l’emploi du territoire.
Cet outil s’est matérialisé par une cartographie heuristique dynamique mise en ligne en juin 2013 : EvoMétiers 3D. A travers des données statistiques issues de l’INSEE (CLAP) et de Pôle Emploi (ratios de tension par code ROME), la cartographie a pour ambition de répondre à deux objectifs principaux :
informer l’ensemble des acteurs du territoire (chef d’entreprise, service de développement économique des collectivités locales, élus et citoyens) sur l’état de santé des secteurs d’activité (NAF 88) et des métiers sur son territoire ;
informer les utilisateurs en mobilité professionnelle sur les passerelles métiers potentielles sur le territoire (voir fig.2). EvoMétiers 3D intègre deux modules :
une vision 2D (voir fig.1) qui montre l’état de santé des secteurs d’activité par rapport à l’année N-1 et qui permet de naviguer jusqu’aux métiers qui les composent en intégrant les passerelles métiers possibles ;
une animation 3D (voir fig.3) qui permet de visualiser, grâce à un graphique de chaleur et une chronologie, l’évolution des secteurs d’activité sur la période 2006-2011.
Si la cartographie donne un premier niveau d’information aux utilisateurs, elle permet aussi au Chargé de mission pilotant l’outil d’extraire des données et d’effectuer des requêtes spécifiques afin d’analyser les tendances du territoire des acteurs de développement économique qui en font la demande.
MAISON DE L’EMPLOI ET DE LA FORMATION DE SENART 462 RUE BENJAMIN DELESSERT
77550 Ville : MOISSY CRAMAYEL
ASSOCIATION, SERVICE PUBLIC DE L’EMPLOI
Dirigeant : DUGAST DIDIER, DIRECTEUR
d.dugast@mdef-senart.fr Fax. : 01.64.88.90.62 Si le dossier est Contact
JUSTINE FERRO
E-mail : j.ferro@mdef-senart.fr
Chargée de mission EvoMétiers 3D
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ASSOCIATION, SERVICE PUBLIC DE L’EMPLOI
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JUSTINE FERRO
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Chargée de mission EvoMétiers 3D