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STAGE CHARGE(E) DE MISSION INNOVATION – Contrat d’Alternance (12 mois) - Ecully
A partir de Septembre 2017
CONTEXTE
L'Open Innovation fait partie intégrante de la stratégie d'innovation du Groupe SEB. Nous recevons chaque année des centaines de propositions de collaborations de la part d'inventeurs externes.
Pour développer cet axe d'Open Innovation, un site internet dédié a été élaboré afin de recueillir et traiter au mieux les propositions externes d’inventions.
Parallèlement, l’apport de financements extérieurs est crucial pour soutenir l’effort d’Innovation du Groupe SEB. Dans ce cadre, nous activons divers leviers dont le dispositif fiscal du Crédit Impôt Recherche (CIR). Il comporte un volet financier/fiscal et un volet technique/scientifique, ce dernier étant assuré par la Direction Recherche.
MISSION
1- Site des inventeurs externes www.innovate-with-groupeseb.com (50%)
Assister les services Recherche et Marketing des Activités Produits dans le suivi des interactions avec les inventeurs.
Contribuer à la promotion de l'Open Innovation au sein du Groupe SEB.
Communiquer sur l’existence du site aux communautés d'inventeurs, de scientifiques, ou auprès des instances Régionales et Nationales.
Participer à l’évolution des fonctionnalités du site internet, afin de le rendre le plus pertinent possible en termes d’ergonomie et de suivi des inventions.
2- Dossiers techniques du CIR (50%)
Participer à la sélection des projets éligibles au CIR en échangeant avec les responsables R&D des filiales R&D (Déplacement en France) et contribuer à la relecture et à la construction des dossiers techniques/scientifiques, afin de sécuriser le Crédit Impôt Recherche du Groupe SEB.
COMPETENCES PRINCIPALES
- Niveau BAC+5, de formation initiale scientifique, complétée par une formation en management de l’innovation
- Fort attrait pour les nouvelles technologies de l’information et bonne connaissance d’internet et des médias sociaux (connaissance des CMS est un plus)
- Esprit de synthèse et de rigueur
- Excellent relationnel et qualités d’écoute
- Forte aisance rédactionnelle
- Excellent niveau d’anglais parlé et écrit
CONTACT
Merci de transmettre CV + Lettre de motivation à l’intention de T. BONNAND : tbonnand [at] groupeseb [point] com
A partir de Septembre 2017
CONTEXTE
L'Open Innovation fait partie intégrante de la stratégie d'innovation du Groupe SEB. Nous recevons chaque année des centaines de propositions de collaborations de la part d'inventeurs externes.
Pour développer cet axe d'Open Innovation, un site internet dédié a été élaboré afin de recueillir et traiter au mieux les propositions externes d’inventions.
Parallèlement, l’apport de financements extérieurs est crucial pour soutenir l’effort d’Innovation du Groupe SEB. Dans ce cadre, nous activons divers leviers dont le dispositif fiscal du Crédit Impôt Recherche (CIR). Il comporte un volet financier/fiscal et un volet technique/scientifique, ce dernier étant assuré par la Direction Recherche.
MISSION
1- Site des inventeurs externes www.innovate-with-groupeseb.com (50%)
Assister les services Recherche et Marketing des Activités Produits dans le suivi des interactions avec les inventeurs.
Contribuer à la promotion de l'Open Innovation au sein du Groupe SEB.
Communiquer sur l’existence du site aux communautés d'inventeurs, de scientifiques, ou auprès des instances Régionales et Nationales.
Participer à l’évolution des fonctionnalités du site internet, afin de le rendre le plus pertinent possible en termes d’ergonomie et de suivi des inventions.
2- Dossiers techniques du CIR (50%)
Participer à la sélection des projets éligibles au CIR en échangeant avec les responsables R&D des filiales R&D (Déplacement en France) et contribuer à la relecture et à la construction des dossiers techniques/scientifiques, afin de sécuriser le Crédit Impôt Recherche du Groupe SEB.
COMPETENCES PRINCIPALES
- Niveau BAC+5, de formation initiale scientifique, complétée par une formation en management de l’innovation
- Fort attrait pour les nouvelles technologies de l’information et bonne connaissance d’internet et des médias sociaux (connaissance des CMS est un plus)
- Esprit de synthèse et de rigueur
- Excellent relationnel et qualités d’écoute
- Forte aisance rédactionnelle
- Excellent niveau d’anglais parlé et écrit
CONTACT
Merci de transmettre CV + Lettre de motivation à l’intention de T. BONNAND : tbonnand [at] groupeseb [point] com